Colegiado Nacional de Asuntos Jurídicos

El Colegiado Nacional de Asuntos Jurídicos tiene como función primordial vigilar y velar por el respeto y cumplimiento de las leyes en materia laboral, así como brindar asesoría y defensa sobre cualquier asunto de índole legal a la estructura sindical. Asimismo, se encuentra facultado para representar al Sindicato ante autoridades judiciales y jurídicas; esto, con el fin de llevar de manera efectiva y conciliatoria los procesos y trámites jurisdiccionales de los que sea objeto el Sindicato.

Atribuciones

Artículo 95. Son atribuciones y obligaciones del Colegiado Nacional de Asuntos Jurídicos, las siguientes:

I. Representar al Sindicato y a sus Órganos, Organismos Auxiliares, Fideicomisos y Asociaciones, previo acuerdo con el Consejo General Sindical para el Fortalecimiento de la Educación Pública y/o la Secretaría General, en asuntos y problemas jurídicos, y en juicios que se ventilen ante las Autoridades o Tribunales competentes;

II. Brindar asesoría jurídica a los Órganos de Gobierno Sindical y a los Órganos Auxiliares del Sindicato;

III. Aceptar y ejercer poderes generales o especiales para defensa de los intereses del Sindicato y sus miembros;

IV. Vigilar la observancia y aplicación de las disposiciones contenidas en el Artículo 123 y demás de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; las Leyes laborales, de seguridad social, sus reglamentos, convenios, acuerdos y circulares;

V. Representar y defender a los miembros del Sindicato, en asuntos y problemas relativos a su condición de trabajadores de la educación que se susciten con Instituciones Públicas, Descentralizadas, Desconcentradas o Privadas en las que presten sus servicios;

VI. Asesorar y/o representar, previo acuerdo con el Consejo General Sindical para el Fortalecimiento de la Educación Pública y/o la Secretaría General, a los Órganos de Gobierno del Sindicato y a sus dependencias en la elaboración, discusión, registro y legalización de contratos y convenios inherentes a los intereses de la organización sindical;

VII. Colaborar con el Comité Ejecutivo Nacional en la legalización y regularización de los documentos que amparan la propiedad y sus modalidades de los bienes inmuebles del Sindicato;

VIII. Asesorar a los dirigentes y miembros del Sindicato en general, en el conocimiento, interpretación, aplicación y cumplimiento de las Leyes y reglamentos que norman las relaciones de trabajo entre los miembros de la organización sindical y las autoridades federales, estatales, municipales y las empresas privadas;

IX. Elaborar anteproyectos de Leyes, reglamentos, contratos, convenios y estudios relativos al interés general de los miembros del Sindicato;

X. Gestionar la concesión de franquicias, exenciones o reducciones en los impuestos federales, estatales o municipales que se apliquen sobre los bienes inmuebles o por el funcionamiento de servicios sociales y centros recreativos propiedad del Sindicato, de igual manera, en las operaciones de traslación de dominio o de otro tipo que realice el Sindicato;

XI. Realizar un seguimiento permanente del Diario Oficial de la Federación y demás instrumentos de comunicación gubernamental en donde se publiquen disposiciones relativas a los ámbitos laboral y educativo;

XII. Gestionar la inscripción en los registros públicos de los actos jurídicos que lo ameriten;

XIII. Actuar como enlace en asuntos jurídicos con las áreas correspondientes de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, Estatal y Municipal;

XIV. Proponer las bases y requisitos legales a que deban ajustarse los convenios, contratos, acuerdos, concesiones, autorizaciones, permisos, licencias, registros y demás instrumentos jurídicos y administrativos en que intervenga el Sindicato;

XV. Intervenir en la elaboración y autorizar, en su caso, los formatos e instructivos para la celebración de convenios, contratos y demás acuerdos con las dependencias, estados, municipios y personas físicas y jurídicas y demás organizaciones de los sectores sociales, públicos y privados, que interesen al Sindicato;

XVI. Revisar y, en su caso, dictaminar la procedencia jurídica del otorgamiento, adjudicación, celebración, modificación, suspensión, revocación, terminación, rescisión, nulidad total o parcial y demás efectos jurídicos de los convenios, contratos, concesiones y autorizaciones en las que intervenga el Sindicato;

XVII. Apoyar y asesorar jurídicamente al Colegiado de Administración y Finanzas en la revisión de las condiciones de trabajo y en la conducción de las relaciones del Sindicato con sus trabajadores y con las organizaciones gremiales que los representen, coadyuvar en los procedimientos administrativo-laborales y dictaminar la procedencia jurídica de las sanciones disciplinarias y bajas del personal;

XVIII. Coordinar y supervisar el ejercicio y funciones de los titulares de las áreas jurídicas de las Secciones del Sindicato; asesorarlos y desahogar las consultas que le formulen, opinar sobre su nombramiento y, en su caso, solicitar su remoción;

XIX. Representar al Sindicato, ante tribunales y demás autoridades administrativas y judiciales, en procesos y trámites jurisdiccionales, procedimientos administrativos, juicios de amparo y cualquier controversia o asunto de carácter legal en que tenga interés el Sindicato, o que se refiera a hechos o actos susceptibles de causar daño o perjuicio a su patrimonio; presentar y contestar demandas, oponer excepciones y defensas, recusar, reconvenir a la contraparte, ejercer todo tipo de acciones legales y desistir de las mismas, ofrecer y rendir pruebas, interponer recursos y procurar la conciliación en beneficio del Sindicato; formular denuncias y querellas, aportando los elementos necesarios para integrar averiguaciones previas, coadyuvar con el Ministerio Público en la fase indagatoria y durante los procedimientos penales y, en su caso, otorgar perdón cuando proceda, así como acreditar representantes y apoderados en los asuntos referidos, así como formular, en general, todas las promociones y actos procesales que a dichos juicios y procedimientos se refieran;

XX. Suscribir los oficios, escritos y demás promociones que exija el trámite de los procedimientos administrativos y jurisdiccionales, incluyendo juicios de amparo y cualquier controversia en representación o ausencia del Consejo General Sindical para el Fortalecimiento de la Educación Pública y/o la Secretaría General;

XXI. Presentar ante la autoridad competente denuncia penal en contra de quienes afecten los intereses del Sindicato;

XXII. Realizar y difundir estudios de derecho sobre las materias que interesen al Sindicato;

XXIII. Celebrar reuniones, seminarios, congresos, convenciones, talleres y cursos de actualización jurídica en temas de interés para el Sindicato;

XXIV. Elaborar un diagnóstico sobre las condiciones de trabajo vigentes en las entidades federativas;

XXV. Mantener actualizado el compendio de Leyes laborales aplicables en los ámbitos federal y estatal, realizando permanentemente estudios comparativos que permitan promover iniciativas de Ley en la materia;

XXVI. Promover el cumplimiento de las Leyes laborales, reglamentos, normas y disposiciones, para asegurar la corresponsabilidad de los actores del proceso educativo; y,

XXVII. Las demás que le confieran la Presidencia del Consejo General Sindical para el Fortalecimiento de la Educación Pública y la Secretaría General.

Integrantes

Profa. Soralla Bañuelos de la Torre  / Apoderada General

Infografía

Acciones Relevantes

Asesorías a profesores agremiados, audiencias ante el TFCA (Tribunal Federal de Conciliación Arbitraje), Junta Local y Jutas Locales de Conciliación y Arbitraje en los estados, durante los años 2014 – 2017 .

  • 762 Asesorías realizadas por los Asesores Jurídicos del Colegiado Nacional de Asuntos Jurídicos durante el periodo 2014 – 2017.
  • 1,342 Audiencias atendidas ante el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje durante el periodo 2015 – 2017.
  • 1,364 Audiencias atendidas ante las diferentes Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje en los Estados de la República Mexicana durante el periodo 2015 – 2017.
  • 121 Audiencias atendidas en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, durante el periodo 2015 – 2017.

Congresos Seccionales celebrados en el 1o. bimestre del año 2017:

  • Sección 59, Oaxaca: 2o y 21 de enero de 2017.
  • Sección 22, Oaxaca: 2o y 21 de enero de 2017.

Congresos Seccionales celebrados en el 2o. semestre del año 2016:

  • Sección 4, Campeche: 15 y 16 de diciembre de 2016.
  • Sección 51, Puebla: 14 y 15 de diciembre de 2016.
  • Sección 23, Puebla: 14 y 15 de diciembre de 2016.
  • Sección 36, Estado de México: 28 y 29 de octubre de 2016.
  • Sección 30, Tamaulipas: 29 y 30 de septiembre de 2016.
  • Sección 60, Politécnicos: 23 y 24 de septiembre de 2016.
  • Sección 12, Durango: 14 y 15 de julio de 2016.
  • Sección 44, Durango: 14 y 15 de julio de 2016.
  • Sección 08, Chihuahua: 14 y 15 de julio 2016
  • Sección 42, Chihuahua: 14 y 15 de julio 2016
  • Sección 58, Zacatecas: 14 y 15 de julio de 2016.
  • Sección 34, Zacatecas: 14 y 15 de julio de 2016.
  • Sección 25, Quitana Roo: 14 y 15 de julio de 2016.
  • Sección 16, Jalisco: 30 de junio y 1 de julio de 2016.
  • Sección 47, Jalisco: 30 de junio y 1 de julio de 2016.
  • Sección 26, San Luis Potosí: 24 y 25 de junio de 2016.
  • Sección 29, Tabasco: 23 y 24 de junio de 2016.
  • Sección 13, Guanajuato: 23 y 24 de junio de 2016.
  • Sección 03, Baja California Sur: 22 y 23 de junio de 2016.

Secretariados Nacionales celebrados en el año 2016:

  • Mérida, Yucatán: 09 de diciembre de 2016.
  • Ciudad de México: 05 de junio del 2016
  • Ciudad de México: 14 de mayo de 2016.

Ruta de Transparencia

Estatuto del SNTE

Estatuto del SNTE

Convenios Interinstitucionales

Convenios Interinstitucionales

Rendición de Resultados

Acciones Emprendidas Frente a la Reforma Educativa 2012 – 2014

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El 10 de diciembre de 2012, el Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos Lic. Enrique Peña Nieto, presentó el Proyecto de Iniciativa de Reforma a los artículos 3 y 73 Constitucionales.

El 14 de diciembre de 2012, fue convocada la XXXV Sesión Extraordinaria de Consejo Nacional del SNTE a celebrarse los días 18 y 19 del mismo mes y año, en dicho Órgano Nacional de Gobierno Sindical se abordó el tema y se designaron equipos de trabajo para dar puntual seguimiento al proceso legislativo de la llamada Reforma Educativa. Leer más

Informe de Actividades del 19 de Octubre de 2012 al 12 de Diciembre de 2013

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En el periodo que se informa, se han asesorado a 639 agremiados del SNTE, quienes han acudido personalmente a las oficinas del Colegiado Nacional de Asuntos Jurídicos para solicitar orientación en diversas materias, tales como laboral, civil, penal, administrativa, entre otras.

Se han desahogado 723 audiencias en las diversas Salas del Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje. 261 Audiencias en los Tribunales y Juntas Locales de los Estados. Así como 38 audiencias en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal. Leer más